静岡県と共催により、標記セミナーを開催いたしますので、会員の皆様にお知らせいたします。

開催形式は、同じ内容で「会場型」と「Ｗｅｂ型」を設定しています

男女雇用機会均等法の趣旨に基づくポジティブアクションの一環として、民間企業の女性役職者を育成するためのセミナーを、本年も静岡県と共催により開催いたします。

対象者ごとに４つのセミナーを、グループワークを中心とした実践的なプログラムで実施、異業種交流やネットワークづくりにもつながりますので、積極的なご参加をお待ちしております。

（１）若手女性社員向け

キャリアの土台づくりと自分らしい成長を応援するセミナー ◆開催日・会場・定員 　【会場型】　　定員　各回　３６名程度 　１０月１６日（金）　静岡商工会議所 　１１月１３日（金）　浜松商工会議所 　１１月１８日（水）　沼津商工会議所 　【Ｗｅｂ型】　定員　４０名程度 　１２月１１日（金）　Ｚｏｏｍ開催 会場・Ｗｅｂ共に 　<時間>　１０：００～１６：３０ 　<講師>　田中 昌枝 氏　　　　　　　　 　　　　　国家資格キャリアコンサルタント

「案内チラシ」

　　　　　ＪＲＥＡ　日本レジリエンスエデュケーション協会認定トレーナー

◆内容のポイント

これからの働き方やキャリアに少し不安がある。自分の強みを知りたい。そんな若手女性社員のためのセミナーです。

自分らしいキャリアのヒントを見つけ、他社で働く女性との交流を通じて、前向きな一歩につなげます。

 

（２）女性の係長手前～係長相当職向け

キャリア形成とリーダーシップを支援するセミナー ◆開催日・会場・定員 　【会場型】　　定員　各回　３６名程度 　１０月　８日（木）　浜松商工会議所 　１０月３０日（金）　静岡商工会議所 　１２月　４日（金）　沼津商工会議所 　【Ｗｅｂ型】　定員　４０名程度 　１２月１５日（火）　Ｚｏｏｍ開催 会場・Ｗｅｂ共に 　<時間>　１０：００～１６：３０ 　<講師>　久保田 一美 氏 　　　　　マイ・ストーリー株式会社　代表取締役

「案内チラシ」

◆内容のポイント

任される仕事が増え、後輩や周囲との関わり方に迷うことがある―

これからのキャリアや自分の役割について、少し不安を感じることがある―

他社で働く女性やロールモデルとの交流を通じて、自分らしいリーダーシップのヒントを見つけ、次の一歩を踏み出す自信につなげましょう。

 

（３）女性の管理職・役職者向け

対話型マネジメントとチーム作りを支援するセミナー ◆開催日・会場・定員 　【会場型】　　定員　各回　３６名程度 　１０月　９日（金）　浜松商工会議所 　１０月２９日（木）　静岡商工会議所 　【Ｗｅｂ型】　定員　４０名程度 　１１月２５日（水）　Ｚｏｏｍ開催 会場・Ｗｅｂ共に 　<時間>　１０：００～１６：３０ 　<講師>　須田 万里子 氏

「案内チラシ」

　　　　　　一般社団法人　合同会社人材ドック代表

　　　　　２級キャリアコンサルティング技能士(国家資格)　メンタルヘルス検定Ⅱ種(ラインケアコース)

◆内容のポイント

自分のマネジメントを振り返り、心理的安全性の高いチームづくりや、対話を通じた課題解決を学びます。

 

（４）経営者・人事労務担当者向け

◆対象 県内企業・事業所の経営者・人事労務担当者 ◆開催日・会場・定員 　【会場型】　　定員　５０名 　　９月　４日（金）　静岡商工会議所 　　１４：００～１７：３０ 　<講師>　寺西 知也 氏 　　　株式会社ｗｉｗｉｗ　取締役 　　　社会福祉士／シニアコンサルタント

「案内チラシ」

 

その他詳細

◆受講料

無料

◆その他

・申込対象者は、原則として県内に本社または事業所を有する企業にお勤めの方となります。

・各会場には無料の駐車場はありませんので、近隣の駐車場をご利用下さい。

・駐車場代や会場までの交通費は参加者ご自身でご負担ください。

・昼食についてもご自身でご用意ください。

◆お申込み方法・お問い合わせ先

静岡県ＨＰ／「令和８年度女性活躍推進セミナー」をご覧いただき、直接お申し込みください。

静岡県　経済産業部　就業支援局　産業人材課　多様な人材活躍推進班　担当：宇野

　ＴＥＬ：０５４－２２１－２８１１　　Ｅ－ｍａｉｌ：sangyo-jinzai@pref.shizuoka.lg.jp